1月23日，足彩14场胜平负推荐召开全市组织部长组织工作述职会。这是雅安市首次创新工作方法，述职会采取“现场述职＋评议打分”方式进行。8个县（区）组织部长围绕2017年抓思想政治建设、干部队伍建设、基层党组织建设、人才队伍建设以及自身建设等方面情况进行现场述职。
按要求，每个组织部长述职时间限定十五分钟内，为在有限时间展示一年工作，部长们去套话、捞干货，用PPT演示的形式，摆出家底、亮出成绩。述职后，由市委常委、组织部部长杨俊辉，以及相关党建方面专家和部门负责人组成的评审团评委，现场提问点评。
“进入灾后重建后发展阶段，如何继续巩固和发挥好重建成果做好基层党建工作？”在芦山县委常委、组织部长李健强述职后，杨俊辉现场发问。
“就我们将继续是总结提炼碎片化的工作，今年工作重点之一，就是推进基层党建规范化、有形化、信息化。”李健强回答道。
“市委四届三次全会提出‘东进融入’行动，名山作为东大门，如何通过‘党建+’抓出成效？”“人才引进来后，要采取哪些措施让人才留下来……”除了现场提问，评审团还根据各县（区）不同实际现场点评，让组织部长们带着问题在会后认真思考，谋划2018年组织工作。
“述职的形式很新颖。”全程参加述职会，让评审团专家们感到“意犹未尽”，“党的十九大对党建工作提出了新要求，要围绕新目标新要求，推进组织工作更进一步。”
市委常委、组织部部长杨俊辉在总结讲话中指出，这是雅安市委组织部在反复酝酿思考的基础上，首次召开的组织部长组织工作述职会。通过这种方式，让各县（区）述出了成绩、述出了动力、述出了方向，旨在加强各县（区）委组织部交流，进一步聚焦主责主业，狠抓工作落实，推动工作创新，提升工作质量，为雅安发展振兴提供坚强组织保证。
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